Persyaratan Visa Schengen untuk Pekerja: Work Visa Schengen Mengajukan
Work Visa Schengen Mengajukan – Mendapatkan visa Schengen untuk bekerja membutuhkan persiapan yang matang. Prosesnya cukup kompleks dan memerlukan dokumen yang lengkap dan akurat. Keberhasilan pengajuan visa sangat bergantung pada pemahaman yang baik terhadap persyaratan dan prosedur yang berlaku. Artikel ini akan memberikan panduan lengkap mengenai persyaratan visa kerja Schengen, termasuk dokumen yang dibutuhkan, prosedur pengajuan, dan potensi masalah yang mungkin dihadapi.
Mengajukan Work Visa Schengen memang memerlukan persiapan matang, mulai dari dokumen hingga biaya administrasi. Prosesnya cukup rumit, berbeda dengan misalnya pengurusan visa lain seperti visa resident. Sebagai perbandingan, Anda bisa melihat informasi detail mengenai Biaya Visa Resident Taiwan untuk gambaran biaya visa jenis lain. Memahami seluk-beluk biaya tersebut dapat membantu Anda memperkirakan pengeluaran untuk proses aplikasi Work Visa Schengen, sehingga persiapan finansial bisa lebih terencana dan terarah.
Semoga informasi ini bermanfaat dalam mempersiapkan aplikasi Work Visa Schengen Anda.
Daftar Lengkap Persyaratan Dokumen Visa Kerja Schengen
Persyaratan dokumen untuk visa kerja Schengen dapat bervariasi tergantung pada kewarganegaraan pemohon dan negara Schengen yang dituju. Namun, secara umum, dokumen-dokumen berikut biasanya dibutuhkan:
- Formulir aplikasi visa Schengen yang diisi lengkap dan ditandatangani.
- Paspor yang masih berlaku minimal 3 bulan setelah tanggal keberangkatan yang direncanakan, dengan minimal dua halaman kosong.
- Foto paspor terbaru dengan latar belakang putih.
- Bukti pemesanan tiket pesawat pulang pergi.
- Bukti akomodasi selama di negara Schengen (misalnya, konfirmasi pemesanan hotel atau surat undangan dari pihak yang menampung).
- Bukti keuangan yang cukup untuk membiayai perjalanan dan masa tinggal (misalnya, rekening bank, surat sponsor keuangan).
- Surat keterangan kerja dari perusahaan di negara asal, yang menjelaskan posisi, masa kerja, dan gaji.
- Surat tawaran kerja dari perusahaan di negara Schengen yang dituju, yang menjelaskan posisi, gaji, dan durasi kontrak kerja.
- Asuransi perjalanan kesehatan yang mencakup seluruh masa tinggal di negara Schengen.
- Bukti penguasaan bahasa negara Schengen yang dituju (jika diperlukan).
Catatan: Daftar ini bukan daftar yang komprehensif dan mungkin ada persyaratan tambahan yang dibutuhkan tergantung pada kasus individual.
Perbandingan Persyaratan Visa Kerja Schengen Berdasarkan Kewarganegaraan
Persyaratan tambahan mungkin berlaku tergantung pada kewarganegaraan pemohon. Berikut contoh perbandingan umum, namun informasi ini sebaiknya dikonfirmasi di Kedutaan Besar/Konsulat negara Schengen yang dituju karena peraturan dapat berubah.
Mengajukan Work Visa Schengen memang prosesnya cukup rumit, membutuhkan persiapan matang dan dokumen lengkap. Namun, perlu diingat bahwa jalur lain menuju Eropa juga tersedia, misalnya melalui jalur pendidikan. Jika Anda berencana menempuh pendidikan tinggi, pertimbangkan untuk mengeksplorasi opsi Visa Pelajar Belgia yang bisa menjadi jembatan menuju karir di Eropa. Setelah menyelesaikan studi, Anda dapat kemudian mempertimbangkan kembali untuk mengajukan Work Visa Schengen.
Proses ini mungkin lebih mudah setelah memiliki pengalaman pendidikan di negara Schengen.
| Kewarganegaraan | Persyaratan Dokumen Utama | Persyaratan Tambahan | Catatan |
|---|---|---|---|
| Indonesia | Semua dokumen yang tercantum di atas | Surat keterangan catatan kepolisian (SKCK) | Proses pengajuan umumnya lebih lama dibandingkan negara-negara tertentu di Eropa. |
| Filipina | Semua dokumen yang tercantum di atas | Bukti kemampuan bahasa Inggris yang memadai (tergantung pekerjaan) | Persyaratan tambahan dapat bervariasi tergantung pada jenis pekerjaan dan perusahaan. |
| Vietnam | Semua dokumen yang tercantum di atas | Surat sponsor dari keluarga di negara Schengen (jika berlaku) | Dokumen harus diterjemahkan ke dalam bahasa Inggris atau bahasa resmi negara Schengen yang dituju. |
Prosedur Pengajuan Visa Kerja Schengen, Work Visa Schengen Mengajukan
Prosedur pengajuan visa kerja Schengen umumnya meliputi beberapa tahapan:
- Pengumpulan Dokumen: Kumpulkan semua dokumen yang dibutuhkan dengan teliti dan pastikan semua dokumen lengkap dan akurat.
- Pengisian Formulir Aplikasi: Isi formulir aplikasi visa Schengen secara lengkap dan jujur. Pastikan semua informasi yang diberikan akurat.
- Pengajuan Aplikasi: Ajukan aplikasi visa ke Kedutaan Besar atau Konsulat negara Schengen yang dituju. Biasanya dilakukan secara langsung atau melalui agen visa yang terdaftar.
- Pembayaran Biaya Visa: Bayar biaya visa sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
- Wawancara (jika diperlukan): Petugas konsuler mungkin akan melakukan wawancara untuk memverifikasi informasi yang diberikan dalam aplikasi.
- Proses Verifikasi: Kedutaan Besar/Konsulat akan memverifikasi semua dokumen dan informasi yang diberikan.
- Pengambilan Visa (jika disetujui): Setelah proses verifikasi selesai, pemohon akan diberitahu mengenai status aplikasi visa. Jika disetujui, visa akan dikeluarkan.
Contoh Surat Lamaran Kerja untuk Visa Kerja Schengen
Berikut contoh surat lamaran kerja yang dapat dimodifikasi sesuai kebutuhan:
Kepada Yth. [Nama Perusahaan],
[Alamat Perusahaan]Perihal: Lamaran Kerja sebagai [Posisi Kerja]
Dengan hormat,
Saya, [Nama Lengkap], berkewarganegaraan Indonesia, mengajukan lamaran kerja sebagai [Posisi Kerja] di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin. Saya telah melihat lowongan pekerjaan tersebut melalui [Sumber Informasi].Saya memiliki pengalaman kerja selama [Jumlah Tahun] tahun di bidang [Bidang Kerja] dan memiliki keahlian di bidang [Keahlian]. Saya yakin kemampuan dan pengalaman saya sesuai dengan persyaratan yang dibutuhkan.
Saya telah melampirkan CV dan dokumen pendukung lainnya untuk dipertimbangkan. Saya berharap dapat diberikan kesempatan untuk wawancara dan menjelaskan lebih lanjut mengenai kualifikasi saya.
Atas perhatian dan kesempatan yang diberikan, saya ucapkan terima kasih.
Hormat saya,
[Nama Lengkap]
[Nomor Telepon]
[Alamat Email]
Potensi Masalah dan Solusi Selama Proses Pengajuan
Beberapa masalah yang mungkin terjadi selama proses pengajuan visa kerja Schengen antara lain:
- Dokumen Tidak Lengkap: Pastikan semua dokumen dikumpulkan dan disiapkan dengan teliti sebelum mengajukan aplikasi.
- Informasi yang Tidak Akurat: Berikan informasi yang akurat dan jujur dalam formulir aplikasi dan selama wawancara.
- Keuangan yang Tidak Cukup: Tunjukkan bukti keuangan yang cukup untuk membiayai perjalanan dan masa tinggal di negara Schengen.
- Penolakan Visa: Jika visa ditolak, pelajari alasan penolakan dan perbaiki kekurangan sebelum mengajukan aplikasi kembali.
Solusi untuk setiap masalah tersebut bergantung pada kasus individual. Konsultasi dengan agen visa atau pihak berwenang terkait dapat membantu mengatasi masalah yang dihadapi.
Mengajukan Work Visa Schengen membutuhkan persiapan matang, termasuk memahami proses pengurusan visa. Salah satu hal penting yang perlu diperhatikan adalah lokasi pengajuan visa, dan untuk wilayah Jakarta, Anda bisa mempertimbangkan untuk menggunakan jasa VFS Global. Informasi lebih lanjut mengenai proses pengajuan visa Schengen melalui VFS Global di Jakarta dapat Anda temukan di Visa Schengen Vfs Jakarta.
Dengan informasi yang lengkap, proses pengajuan Work Visa Schengen Anda akan lebih lancar dan efisien. Semoga informasi ini membantu mempermudah perjalanan Anda dalam mengurus visa.
Proses Pengajuan Visa Kerja Schengen
Mendapatkan visa kerja Schengen merupakan langkah penting bagi para profesional yang ingin bekerja di negara-negara Schengen. Prosesnya memang memerlukan kesabaran dan ketelitian, namun dengan persiapan yang matang, peluang keberhasilan akan meningkat. Berikut uraian lengkap proses pengajuan, mulai dari persiapan hingga pengajuan dokumen.
Mengajukan Work Visa Schengen memang membutuhkan persiapan matang, dari dokumen hingga proses wawancara. Perlu diingat, setiap negara memiliki persyaratan visa yang berbeda, seperti misalnya proses Ke Jepang Pakai Visa yang juga memerlukan dokumen lengkap dan riwayat perjalanan yang jelas. Kemiripannya terletak pada pentingnya detail dan ketelitian dalam melengkapi persyaratan. Oleh karena itu, sebelum mengajukan Work Visa Schengen, pastikan Anda telah memahami seluruh persyaratan yang berlaku dan mempersiapkan segala sesuatunya dengan teliti.
Kesuksesan pengajuan visa, baik Schengen maupun Jepang, sangat bergantung pada kelengkapan dokumen dan persiapan yang matang.
Tahapan Pengajuan Visa Kerja Schengen
Proses pengajuan visa kerja Schengen umumnya meliputi beberapa tahapan yang perlu dilalui secara berurutan. Durasi setiap tahapan dapat bervariasi tergantung pada kedutaan besar atau konsulat yang memproses permohonan dan kompleksitas kasus.
- Pengumpulan Dokumen: Tahap ini membutuhkan waktu yang cukup lama, tergantung seberapa lengkap dokumen yang Anda miliki. Pastikan semua dokumen telah disiapkan dengan benar dan lengkap sebelum melanjutkan ke tahap selanjutnya.
- Pengisian Formulir Aplikasi: Formulir aplikasi visa Schengen harus diisi dengan lengkap, akurat, dan teliti. Kesalahan dalam pengisian formulir dapat menyebabkan penundaan atau penolakan permohonan.
- Pengajuan Permohonan: Setelah semua dokumen lengkap, permohonan visa dapat diajukan ke kedutaan besar atau konsulat negara Schengen yang bersangkutan. Biasanya, terdapat biaya administrasi yang harus dibayarkan.
- Proses Verifikasi: Pihak kedutaan besar atau konsulat akan memverifikasi semua dokumen yang diajukan. Proses ini dapat memakan waktu beberapa minggu hingga beberapa bulan.
- Wawancara (jika diperlukan): Terkadang, pemohon diminta untuk mengikuti wawancara guna memastikan kelengkapan informasi dan kebenaran dokumen yang diajukan.
- Pengambilan Keputusan: Setelah proses verifikasi selesai, kedutaan besar atau konsulat akan memberikan keputusan mengenai permohonan visa.
- Penerbitan Visa (jika disetujui): Jika permohonan disetujui, visa Schengen akan diterbitkan dan dapat diambil di kedutaan besar atau konsulat.
Daftar Periksa Dokumen
Memastikan kelengkapan dokumen sebelum mengajukan permohonan sangat penting untuk mempercepat proses dan menghindari penolakan. Berikut daftar periksa yang perlu diperhatikan:
- Paspor yang masih berlaku minimal 3 bulan setelah tanggal kembali
- Formulir aplikasi visa Schengen yang telah diisi dengan lengkap dan benar
- Surat tawaran kerja dari perusahaan di negara Schengen
- Bukti kemampuan finansial (rekening bank, surat sponsor)
- Asuransi perjalanan yang memadai
- Foto paspor terbaru
- Bukti akomodasi (reservasi hotel atau surat pernyataan tempat tinggal)
- Surat keterangan kerja dari perusahaan saat ini (jika berlaku)
- Ijazah dan transkrip nilai (jika diperlukan)
Pengalaman Pribadi Mendapatkan Visa Kerja Schengen
Proses pengajuan visa kerja Schengen cukup menantang. Saya harus mempersiapkan semua dokumen dengan sangat teliti dan memastikan semuanya sesuai dengan persyaratan. Tantangan terbesar adalah mengumpulkan semua bukti keuangan yang dibutuhkan. Tips yang bisa saya berikan adalah, persiapkan semua dokumen jauh-jauh hari, teliti setiap detail, dan jangan ragu untuk bertanya jika ada hal yang kurang jelas kepada pihak kedutaan. Kejujuran dan kesabaran adalah kunci!
Biaya dan Metode Pembayaran Visa Kerja Schengen
Biaya pengajuan visa kerja Schengen bervariasi tergantung pada kewarganegaraan dan negara tujuan. Biasanya, biaya berkisar antara €60 hingga €80. Metode pembayaran yang diterima biasanya berupa transfer bank atau pembayaran langsung di kedutaan besar atau konsulat. Sebaiknya konfirmasi metode pembayaran yang diterima kepada pihak kedutaan besar atau konsulat terkait sebelum melakukan pembayaran.
Pengisian Formulir Aplikasi Visa Kerja Schengen
Formulir aplikasi visa Schengen biasanya tersedia secara online dan harus diisi dengan teliti dan akurat. Pastikan setiap informasi yang Anda masukkan sesuai dengan dokumen pendukung. Jangan memberikan informasi yang salah atau tidak lengkap. Isilah setiap kolom dengan informasi yang benar dan relevan. Periksa kembali setiap detail sebelum mengirimkan formulir. Jika terdapat kolom yang tidak dipahami, jangan ragu untuk mencari informasi lebih lanjut atau menghubungi pihak kedutaan besar atau konsulat.
Tips dan Trik Sukses Mendapatkan Visa Kerja Schengen
Mendapatkan visa kerja Schengen membutuhkan persiapan yang matang dan strategi yang tepat. Persaingan cukup ketat, sehingga memahami seluk-beluk proses pengajuan dan mempersiapkan dokumen yang lengkap dan akurat sangat penting untuk meningkatkan peluang keberhasilan. Berikut beberapa tips dan trik yang dapat Anda terapkan.
Lima Tips Penting untuk Meningkatkan Peluang Keberhasilan
Keberhasilan pengajuan visa kerja Schengen sangat bergantung pada persiapan yang menyeluruh. Lima tips berikut ini dapat membantu Anda meningkatkan peluang untuk mendapatkan visa:
- Lengkapkan Dokumen dengan Teliti: Pastikan semua dokumen yang dibutuhkan telah disiapkan dengan lengkap dan akurat. Kesalahan kecil saja dapat menyebabkan penolakan aplikasi.
- Tunjukkan Bukti Keuangan yang Kuat: Bukti keuangan yang memadai menunjukkan kemampuan Anda untuk membiayai diri sendiri selama berada di negara Schengen. Sertakan rekening bank, surat keterangan penghasilan, atau sponsor jika diperlukan.
- Jelaskan Rencana Perjalanan dan Pekerjaan dengan Jelas: Surat undangan kerja, kontrak kerja, dan rencana perjalanan yang detail akan memperkuat aplikasi Anda. Jelaskan secara rinci tentang pekerjaan yang akan Anda lakukan dan durasi tinggal Anda.
- Persiapkan Jawaban untuk Pertanyaan Wawancara: Wawancara visa merupakan bagian penting dari proses pengajuan. Berlatihlah menjawab pertanyaan umum tentang rencana perjalanan, pekerjaan, dan alasan Anda ingin bekerja di negara Schengen.
- Ajukan Visa Lebih Awal: Ajukan visa jauh sebelum tanggal keberangkatan yang direncanakan. Ini memberikan waktu yang cukup untuk memproses aplikasi dan mengatasi potensi masalah yang mungkin muncul.
Perbandingan Agen Visa dan Pengajuan Mandiri
Memilih antara menggunakan jasa agen visa atau mengajukan visa secara mandiri memiliki kelebihan dan kekurangan masing-masing. Pertimbangkan dengan cermat sebelum memutuskan.
| Metode Pengajuan | Biaya | Keunggulan | Kelemahan |
|---|---|---|---|
| Agen Visa | Lebih mahal, termasuk biaya jasa agen dan biaya visa | Proses lebih mudah, bantuan dalam pengumpulan dokumen, dan panduan dalam proses pengajuan. Meningkatkan peluang keberhasilan (tergantung agen). | Biaya lebih tinggi, ketergantungan pada agen, potensi penipuan. |
| Pengajuan Mandiri | Hanya biaya visa | Lebih hemat biaya, kendali penuh atas proses pengajuan. | Proses lebih rumit, membutuhkan riset dan pemahaman yang mendalam tentang persyaratan visa, risiko penolakan lebih tinggi jika dokumen tidak lengkap. |
Langkah-Langkah Mempersiapkan Wawancara Visa Kerja Schengen
Wawancara visa merupakan tahapan krusial. Persiapan yang matang akan meningkatkan kepercayaan diri dan peluang keberhasilan.
- Pahami Pertanyaan Umum: Pertanyaan umum meliputi rencana perjalanan, tujuan kunjungan, pekerjaan yang akan dilakukan, dan rencana kepulangan.
- Siapkan Jawaban yang Jelas dan Rinci: Berlatihlah menjawab pertanyaan dengan lugas dan detail, hindari jawaban yang ambigu atau ragu-ragu.
- Kenali Dokumen Anda: Pahami isi setiap dokumen yang Anda ajukan, agar Anda dapat menjelaskan secara rinci jika diperlukan.
- Berpakaian Rapi dan Sopan: Penampilan yang rapi dan sopan akan memberikan kesan profesional dan serius.
- Tetap Tenang dan Percaya Diri: Kepercayaan diri akan membantu Anda menjawab pertanyaan dengan lebih baik.
Contoh Surat Rekomendasi yang Kuat
Surat rekomendasi yang kuat harus ditulis oleh seseorang yang mengenal Anda dengan baik dan dapat memberikan gambaran akurat tentang kemampuan dan karakter Anda. Berikut contohnya:
Kepada Yth. Petugas Visa Kedutaan Besar [Nama Negara],
Perihal: Surat Rekomendasi untuk [Nama Pemohon]Dengan hormat,
Saya, [Nama Pemberi Rekomendasi], [Jabatan], di [Nama Perusahaan], dengan ini merekomendasikan [Nama Pemohon] untuk visa kerja Schengen. Saya telah mengenal [Nama Pemohon] selama [Lama Kenal] sebagai [Hubungan]. Selama mengenal [Nama Pemohon], saya terkesan dengan [Sifat Positif 1], [Sifat Positif 2], dan [Sifat Positif 3]. [Nama Pemohon] memiliki kemampuan yang dibutuhkan untuk posisi [Posisi Pekerjaan] di [Nama Perusahaan di Negara Schengen]. Saya yakin [Nama Pemohon] akan kembali ke Indonesia setelah masa kerjanya selesai.
Hormat saya,
[Nama Pemberi Rekomendasi]
[Jabatan]
[Nama Perusahaan]
[Kontak]
Panduan Melacak Status Aplikasi Visa Kerja Schengen
Setelah mengajukan aplikasi, Anda dapat melacak statusnya melalui situs web kedutaan atau konsulat terkait. Biasanya, Anda memerlukan nomor aplikasi untuk melacak statusnya. Ikuti petunjuk yang diberikan di situs web untuk melacak aplikasi Anda.
Format Dokumen dan Informasi Tambahan
Mengajukan visa Schengen untuk keperluan kerja membutuhkan persiapan dokumen yang lengkap dan akurat. Ketelitian dalam penyiapan dokumen ini akan sangat berpengaruh pada proses persetujuan visa Anda. Berikut ini beberapa contoh format dokumen dan informasi tambahan yang perlu Anda perhatikan.
Contoh Surat Pernyataan Sponsor Kerja
Surat pernyataan sponsor kerja berfungsi sebagai bukti bahwa Anda memiliki pekerjaan yang menunggu di negara Schengen yang dituju. Surat ini harus ditulis oleh perusahaan yang akan mempekerjakan Anda dan memuat informasi detail mengenai posisi pekerjaan, durasi kontrak, gaji, dan tanggung jawab Anda. Berikut contohnya:
Kepada Yang Terhormat,
Petugas Imigrasi Kedutaan Besar [Nama Negara]
[Alamat Kedutaan Besar]
Perihal: Surat Pernyataan Sponsor Kerja untuk [Nama Pemohon]
Yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama: [Nama Direktur/Manajer]
Jabatan: [Jabatan]
Perusahaan: [Nama Perusahaan]
Alamat: [Alamat Perusahaan]
Dengan ini menyatakan bahwa kami akan mensponsori [Nama Pemohon] untuk bekerja di perusahaan kami sebagai [Posisi Pekerjaan] dengan masa kontrak selama [Durasi Kontrak]. Gaji bulanan yang akan diterima adalah [Jumlah Gaji]. Tugas dan tanggung jawabnya meliputi [Daftar Tugas dan Tanggung Jawab].
Kami bertanggung jawab atas pemenuhan kebutuhan [Nama Pemohon] selama masa kerjanya di [Nama Negara].
Demikian surat pernyataan ini kami buat dengan sebenarnya.
[Kota], [Tanggal]
Hormat Kami,
[Tanda Tangan dan Cap Perusahaan]
[Nama Direktur/Manajer]
Contoh Curriculum Vitae (CV)
CV Anda harus disusun secara profesional dan menampilkan riwayat pendidikan dan pengalaman kerja Anda secara jelas dan ringkas. Pastikan CV Anda mudah dibaca dan relevan dengan posisi pekerjaan yang Anda lamar. Sertakan informasi kontak yang lengkap dan akurat.
Contoh CV dapat dibuat dengan format kronologis (menurut urutan waktu) atau fungsional (menonjolkan keahlian). Format kronologis umumnya lebih disukai untuk aplikasi visa kerja.
Contoh poin-poin penting dalam CV: Informasi pribadi (nama lengkap, alamat, nomor telepon, email), Ringkasan/Profil Karir, Riwayat Pendidikan, Riwayat Pekerjaan, Keahlian, Bahasa yang dikuasai, Referensi.
Informasi Penting dalam Surat Lamaran Kerja
Surat lamaran kerja merupakan kesempatan Anda untuk memperkenalkan diri dan menjelaskan mengapa Anda cocok untuk posisi tersebut. Tulis surat lamaran yang ringkas, profesional, dan menunjukkan antusiasme Anda terhadap pekerjaan yang dilamar. Berikut informasi penting yang harus disertakan:
- Posisi yang dilamar
- Alasan melamar pekerjaan tersebut
- Kualifikasi dan pengalaman yang relevan
- Kemampuan dan keterampilan yang dimiliki
- Harapan gaji (opsional)
- Informasi kontak
Jenis-jenis Visa Kerja Schengen dan Perbedaannya
Visa kerja Schengen terbagi menjadi beberapa kategori, tergantung pada durasi tinggal dan jenis pekerjaan. Perbedaan utama terletak pada jangka waktu tinggal yang diizinkan dan jenis pekerjaan yang diizinkan. Beberapa negara Schengen mungkin memiliki persyaratan tambahan atau klasifikasi visa yang lebih spesifik. Sebaiknya periksa persyaratan visa di kedutaan besar negara Schengen yang dituju untuk informasi yang paling akurat dan terkini.
Durasi Proses Pengajuan Visa Kerja Schengen
Durasi proses pengajuan visa kerja Schengen bervariasi tergantung pada negara tujuan dan kompleksitas kasus. Biaya dan persyaratan khusus juga berbeda-beda. Informasi di bawah ini merupakan gambaran umum dan dapat berubah sewaktu-waktu. Selalu periksa informasi terbaru di situs web kedutaan besar negara Schengen yang dituju.
| Negara | Durasi Proses (hari kerja) | Biaya (estimasi EUR) | Persyaratan Khusus |
|---|---|---|---|
| Prancis | 15-30 | 80 | Surat sponsor kerja, bukti akomodasi |
| Jerman | 20-40 | 75 | Bukti kemampuan finansial, surat keterangan dari perusahaan |
| Italia | 15-30 | 80 | Surat lamaran kerja, CV, bukti asuransi kesehatan |
| Spanyol | 20-45 | 80 | Bukti kemampuan bahasa Spanyol, surat rekomendasi |
Perusahaan berdiri pada tanggal 22 mei 2008 dengan komitmen yang kuat dari karyawan dan kreativitas untuk menyediakan pelayanan terbaik, tercepat dan terpercaya kepada pelanggan.
YUK KONSULTASIKAN DULU KEBUTUHAN ANDA,
HUBUNGI KAMI UNTUK INFORMASI & PEMESANAN
KUNJUNGI MEDIA SOSIAL KAMI
Email : Jangkargroups@gmail.com
Website: Jangkargroups.co.id
Telp kantor : +622122008353 dan +622122986852
Pengaduan Pelanggan : +6287727688883
Google Maps : PT Jangkar Global Groups
