Solusi Tenaga Kerja Terampil untuk Pertumbuhan Bisnis Anda
Kami menghubungkan perusahaan Anda dengan talenta terbaik yang siap kerja, tersertifikasi, dan berintegritas tinggi. Kurangi beban operasional HR Anda sekarang.
Mengapa memilih jangkargroups
- Seleksi Ketat: Proses screening berlapis untuk memastikan kualitas mental dan skill.
- Kepatuhan Hukum: Kami menjamin seluruh administrasi sesuai dengan regulasi ketenagakerjaan terbaru.
- Efisiensi Biaya: Hemat waktu dan biaya rekrutmen hingga 40%.
- Penggantian Cepat: Garansi penggantian personel jika kinerja tidak sesuai standar.
Layanan Kami :
- Labor Supply (Outsourcing): Penyediaan tenaga kerja operasional harian atau jangka panjang.
- Executive Search: Rekrutmen khusus untuk level manajerial dan tenaga ahli.
- Payroll Management: Pengelolaan gaji, BPJS, dan pajak karyawan secara profesional.
- Training & Development: Pelatihan khusus sebelum tenaga kerja dikirim ke lokasi Anda.
Pekerja Migran Indonesia
Tenaga Kerja Asing
Pelaut dan Offshore
Bidang Industri yang Dilayani
- Manufaktur & Pabrik
- Logistik & Pergudangan
- Pertambangan & Energi
- Hospitality & Retail
- Administrasi Perkantoran
FAQ Manpower supply
1. Apa itu layanan Manpower Supply di Jangkar Groups? Layanan ini adalah solusi penyediaan tenaga kerja di mana Jangkar Groups bertanggung jawab untuk merekrut, menyeleksi, melatih, hingga mengurus administrasi legalitas tenaga kerja untuk disalurkan ke perusahaan klien.
2. Apa saja cakupan bidang tenaga kerja yang disediakan? Jangkar Groups menyediakan tenaga kerja di berbagai sektor, antara lain:
- Tenaga Ahli/Formal: Untuk posisi manajerial atau perkantoran.
- Sektor Maritim: Agen pelaut untuk kapal internasional.
- Tenaga Kerja Migran (PMI): Untuk penempatan di negara seperti Taiwan, Singapura, Arab Saudi, dan Brunei.
- Sektor Industri: Manufaktur, konstruksi, dan operasional lapangan.
3. Apa keuntungan menggunakan jasa Jangkar Groups? Keuntungannya adalah:
- Kepatuhan Hukum: Menjamin seluruh administrasi sesuai regulasi ketenagakerjaan terbaru.
- Efisiensi Biaya: Membantu menghemat biaya rekrutmen hingga 40%.
- Garansi Penggantian: Memberikan jaminan penggantian personel jika kinerja tidak sesuai standar perusahaan.
- Payroll Management: Pengelolaan gaji, BPJS, dan pajak karyawan dilakukan secara profesional.
4. Bagaimana proses rekrutmennya? Cara Perekrutannya adalah :
- Konsultasi: Klien menyampaikan kebutuhan spesifik tenaga kerja.
- Sourcing & Screening: Pencarian kandidat melalui talent pool dan seleksi ketat.
- Pelatihan: Pembekalan keterampilan dan budaya kerja (terutama untuk penempatan luar negeri).
- Legalitas & Mobilisasi: Pengurusan visa kerja, kontrak, dan pemberangkatan.
5. Apakah dokumen tenaga kerja dijamin keasliannya? Ya, Jangkar Groups memiliki kebijakan “Anti-Aspal” dengan garansi keaslian dokumen 100%. Mereka adalah perusahaan resmi yang terdaftar di Kemenkumham sejak tahun 2008.
6. Bagaimana cara pembayarannya? Jangkar Groups biasanya menerapkan sistem yang transparan. Untuk beberapa layanan rekruitment, mereka menawarkan skema tanpa DP (Down Payment), di mana pembayaran sisanya dilakukan setelah pekerja turun visa, dokumen selesai dan invoice dikirimkan.
Pekerja Migran Indonesia Imei
Pekerja Migran Indonesia dan Kebutuhan Perangkat Komunikasi pekerja migran indonesia imei – Bagi Pekerja Migran Indonesia (PMI), telepon genggam bukan sekadar alat hiburan atau media sosial. Ponsel menjadi sarana utama untuk berkomunikasi dengan keluarga di tanah air, menghubungi agen atau pemberi kerja, mengakses layanan perbankan digital, hingga sebagai alat keamanan pribadi. Ketergantungan ini membuat keberfungsian … Read more
Pekerja Migran Indonesia Bahasa Inggrisnya – Terjemahan Resmi
Pekerja Migran Indonesia Bahasa Inggrisnya – Istilah Pekerja Migran Indonesia dalam bahasa Inggris memiliki peran penting dalam komunikasi internasional, khususnya dalam dokumen ketenagakerjaan, perjanjian bilateral, laporan lembaga global, serta publikasi media asing. Terjemahan yang tepat tidak hanya berfungsi sebagai padanan bahasa, tetapi juga menentukan konteks hukum, status pekerjaan, dan perlindungan tenaga kerja di negara tujuan. … Read more
Pekerja Migran Indonesia Prosedural – Dasar Hukum, prosedur
Pengertian Pekerja Migran Indonesia Prosedural Pekerja Migran Indonesia prosedural adalah warga negara Indonesia yang bekerja di luar negeri melalui mekanisme resmi yang di atur oleh pemerintah. Status “prosedural” menandakan bahwa seluruh tahapan penempatan di lakukan sesuai peraturan perundang-undangan, mulai dari pendaftaran, pelatihan, pengurusan dokumen, hingga perlindungan selama bekerja di negara tujuan. Istilah prosedural bukan sekadar … Read more
Maksud Pekerja Migran Indonesia
Pekerja Migran Indonesia (PMI) merupakan bagian penting dari tenaga kerja nasional yang berkontribusi besar terhadap perekonomian Indonesia. Setiap tahunnya, jutaan warga negara Indonesia memilih bekerja di luar negeri untuk memperoleh penghasilan yang lebih baik serta meningkatkan taraf hidup keluarga mereka. Fenomena ini tidak hanya mencerminkan dinamika pasar tenaga kerja global, tetapi juga menunjukkan peran strategis … Read more
Calon Pekerja Migran Indonesia
Calon Pekerja Migran Indonesia (CPMI) merupakan warga negara Indonesia yang sedang mempersiapkan diri untuk bekerja di luar negeri melalui proses penempatan kerja. Maka, Keberadaan pekerja migran memiliki peran penting dalam mendukung perekonomian nasional, baik melalui peningkatan kesejahteraan keluarga maupun kontribusi devisa negara. Oleh karena itu, proses menjadi pekerja migran harus dilakukan secara aman, legal, dan … Read more
Pekerja Migran Indonesia in English
Pekerja Migran Indonesia (PMI) adalah warga negara Indonesia yang bekerja di luar negeri secara sementara atau permanen untuk memenuhi kebutuhan ekonomi, baik bagi diri sendiri maupun keluarga. Pekerja migran ini tersebar di berbagai sektor, mulai dari pekerjaan rumah tangga, konstruksi, manufaktur, hingga tenaga kesehatan. Peran mereka sangat penting bagi perekonomian Indonesia, terutama melalui remitansi yang … Read more
Gaji Untuk Pekerja Migran Indonesia Di Australia
Bekerja di luar negeri telah menjadi pilihan menarik bagi banyak pekerja Indonesia, terutama mereka yang ingin meningkatkan penghasilan dan pengalaman kerja. Australia, dengan standar upah yang tinggi dan berbagai kesempatan kerja di sektor pertanian, konstruksi, hospitality, dan perawatan kesehatan, menjadi salah satu tujuan favorit. Pekerja migran Indonesia di Australia memiliki peluang untuk memperoleh gaji yang … Read more
Pekerja Migran Indonesia Penyumbang Devisa
Pekerja Migran Indonesia Penyumbang Devisa – Pekerja Migran Indonesia (PMI) telah menjadi salah satu pilar penting dalam perekonomian nasional. Mereka tidak hanya memberikan kesempatan kerja bagi warga Indonesia di luar negeri, tetapi juga menjadi sumber utama pemasukan devisa negara melalui pengiriman uang atau remitansi. Kontribusi PMI terhadap perekonomian Indonesia terasa secara langsung, baik bagi keluarga … Read more
Pekerja Migran Indonesia Di Belanda
Pekerja Migran Indonesia Di Belanda – Pekerja migran Indonesia yang bekerja di Belanda menjadi bagian penting dari hubungan ekonomi dan tenaga kerja antarnegara. Mereka berkontribusi dalam berbagai sektor, mulai dari perhotelan, kesehatan, hingga pertanian. Fenomena ini menunjukkan mobilitas tenaga kerja global serta kebutuhan Belanda akan tenaga kerja profesional maupun terampil dari luar negeri. Migrasi tenaga … Read more
Pekerja Migran Indonesia Di Kuwait
Pekerja Migran Indonesia Di Kuwait – Pekerja Migran Indonesia (PMI) telah menjadi bagian penting dalam peta tenaga kerja global, termasuk di negara-negara Teluk seperti Kuwait. Setiap tahun, ribuan warga Indonesia memilih bekerja di Kuwait untuk mencari peluang ekonomi yang lebih baik dan meningkatkan kesejahteraan keluarga di tanah air. Negara ini menawarkan kebutuhan yang besar akan … Read more
