Mendapatkan Visa Kerja Di Jepang Panduan Lengkap

Akhmad Fauzi

Updated on:

Mendapatkan Visa Kerja Di Jepang Panduan Lengkap
Direktur Utama Jangkar Goups

Persyaratan Visa Kerja Jepang: Mendapatkan Visa Kerja Di Jepang

Mendapatkan visa kerja di Jepang membutuhkan persiapan yang matang dan pemahaman yang mendalam terhadap persyaratannya. Prosesnya cukup kompleks, namun dengan persiapan yang baik, peluang keberhasilan akan meningkat. Artikel ini akan memberikan panduan lengkap mengenai persyaratan dokumen, proses verifikasi, dan strategi untuk meningkatkan peluang Anda.

Baca Juga : Visa Bisnis Oman Syarat, Prosedur, dan Permohonan

Persyaratan Dokumen Umum untuk Visa Kerja Jepang

Sebelum mengajukan visa, pastikan Anda telah menyiapkan semua dokumen yang di butuhkan. Ketidaklengkapan dokumen dapat menyebabkan penundaan atau bahkan penolakan aplikasi. Dokumen-dokumen umum yang biasanya di perlukan meliputi paspor yang masih berlaku, formulir aplikasi visa yang telah di isi dengan lengkap dan benar, surat keterangan kerja dari perusahaan di Jepang yang mensponsori, serta bukti kemampuan finansial.

  • Paspor dengan masa berlaku minimal enam bulan sejak tanggal keberangkatan.
  • Formulir aplikasi visa yang telah di isi lengkap dan di tandatangani.
  • Foto paspor terbaru dengan latar belakang putih.
  • Surat keterangan kerja dari perusahaan di Jepang (Certificate of Eligibility atau COE).
  • Bukti kemampuan finansial, seperti rekening bank atau surat sponsor.
  • Ijazah dan transkrip nilai pendidikan terakhir (tergantung jenis visa).
  • Surat keterangan catatan kriminal (Police Clearance Certificate).

Verifikasi Dokumen dan Kemungkinan Penolakan

Proses verifikasi dokumen di lakukan oleh pihak Kedutaan Besar/Konsulat Jenderal Jepang. Mereka akan memeriksa keaslian dan kelengkapan dokumen yang di ajukan. Penolakan aplikasi visa dapat terjadi karena beberapa alasan, seperti dokumen yang tidak lengkap, informasi yang tidak akurat, atau riwayat perjalanan yang meragukan. Ketidaksesuaian antara dokumen dan informasi yang di berikan juga dapat menjadi penyebab penolakan.

Perbandingan Persyaratan Visa Kerja Berdasarkan Profesi

Syarat visa kerja di Jepang dapat bervariasi tergantung pada jenis pekerjaan dan kualifikasi pemohon. Tabel berikut memberikan gambaran umum persyaratan untuk beberapa profesi. Perlu di ingat bahwa ini hanya gambaran umum dan persyaratan spesifik dapat berbeda tergantung pada perusahaan dan jenis visa.

Jenis Pekerjaan Persyaratan Pendidikan Persyaratan Pengalaman Kerja Dokumen Tambahan
Engineer Sarjana Teknik Minimal 2 tahun pengalaman Surat rekomendasi dari universitas/perusahaan sebelumnya
Guru Bahasa Inggris Sarjana Sastra Inggris atau Pendidikan Pengalaman mengajar (di utamakan) Sertifikat TESOL/TEFL
Perawat Diploma Keperawatan Minimal 1 tahun pengalaman Surat keterangan dari rumah sakit sebelumnya, lisensi keperawatan
Peneliti S2 atau S3 Pengalaman riset yang relevan Publikasi ilmiah, proposal penelitian

Daftar Periksa Dokumen

Membuat daftar periksa akan membantu memastikan semua dokumen telah di siapkan sebelum pengajuan aplikasi. Berikut contoh daftar periksa yang dapat Anda gunakan:

  1. Paspor
  2. Formulir aplikasi visa
  3. Foto paspor
  4. Surat keterangan kerja dari perusahaan Jepang (COE)
  5. Bukti kemampuan finansial
  6. Ijazah dan transkrip nilai
  7. Surat keterangan catatan kriminal
  8. Surat rekomendasi (jika di perlukan)
  9. Dokumen pendukung lainnya (tergantung profesi)

Tips Meningkatkan Peluang Keberhasilan

Untuk meningkatkan peluang keberhasilan aplikasi visa kerja, pastikan Anda menyiapkan semua dokumen dengan teliti dan akurat. Konsultasikan dengan perusahaan yang mensponsori Anda untuk memastikan semua persyaratan terpenuhi. Menunjukkan rencana yang jelas dan komprehensif mengenai pekerjaan Anda di Jepang juga akan membantu memperkuat aplikasi Anda. Kejujuran dan akurasi informasi yang di berikan sangat penting dalam proses ini.

Jenis Visa Kerja di Jepang

Mendapatkan visa kerja di Jepang memerlukan pemahaman yang mendalam tentang berbagai jenis visa yang tersedia. Setiap jenis visa memiliki persyaratan dan keuntungan yang berbeda, penting untuk memilih jenis visa yang sesuai dengan kualifikasi dan rencana karier Anda di Jepang. Berikut ini penjelasan mengenai beberapa jenis visa kerja yang umum di Jepang.

Mendapatkan visa kerja di Jepang memang prosesnya cukup rumit, membutuhkan persiapan matang dan dokumen lengkap. Perlu di ingat, setiap negara memiliki persyaratan visa yang berbeda, misalnya saja jika Anda berencana perjalanan bisnis ke China, Anda perlu memahami berbagai jenis visa yang tersedia, seperti yang dijelaskan di artikel. Memahami sistem visa negara lain, seperti sistem visa China ini, bisa memberikan gambaran lebih baik tentang kompleksitas proses permohonan visa secara umum, termasuk saat Anda mengurus visa kerja di Jepang nantinya.

Jadi, riset yang menyeluruh sangat penting sebelum mengajukan permohonan visa kerja di Jepang.

Visa Kerja Terampil (Highly Skilled Professional Visa)

Visa ini di tujukan untuk profesional dengan keahlian dan pengalaman tinggi di bidang tertentu. Persyaratannya meliputi kualifikasi pendidikan yang tinggi, pengalaman kerja yang signifikan, dan kemampuan bahasa Jepang yang memadai. Proses aplikasi melibatkan pengajuan dokumen yang detail, termasuk riwayat pendidikan, pengalaman kerja, dan bukti kemampuan bahasa.

Diagram Alur:

Mendapatkan visa kerja di Jepang memang prosesnya cukup kompleks, membutuhkan persiapan matang dan dokumen lengkap. Perlu di ingat, persyaratannya berbeda dengan negara lain, misalnya saja proses pengajuan visa yang mungkin memiliki prosedur lebih singkat. Namun, kembali ke topik utama, mendapatkan visa kerja di Jepang memerlukan pemahaman mendalam akan aturan imigrasi mereka dan kesabaran dalam mengurus segala persyaratannya.

Keberhasilan pengajuan visa sangat bergantung pada kelengkapan dokumen dan kesesuaian profil dengan kebutuhan perusahaan di Jepang.

  1. Pengajuan aplikasi online melalui situs imigrasi Jepang.
  2. Pengumpulan dokumen pendukung (ijazah, sertifikat, surat rekomendasi, dll.).
  3. Wawancara dengan petugas imigrasi.
  4. Peninjauan aplikasi dan verifikasi dokumen.
  5. Penerimaan atau penolakan visa.

Contoh Kasus: Seorang ahli IT dengan pengalaman 10 tahun di perusahaan ternama berhasil mendapatkan visa ini setelah melewati proses wawancara yang ketat dan menunjukkan kemampuan teknisnya. Tantangan yang di hadapi termasuk menyiapkan dokumen yang lengkap dan memenuhi standar yang tinggi.

Visa Pekerja Terampil (Specified Skilled Worker Visa)

Visa ini di rancang untuk pekerja terampil di bidang-bidang tertentu yang mengalami kekurangan tenaga kerja di Jepang, seperti perawatan, konstruksi, dan pertanian. Persyaratannya relatif lebih fleksibel di bandingkan visa Highly Skilled Professional, tetapi tetap memerlukan bukti keahlian dan kemampuan bahasa Jepang.

Diagram Alur:

  1. Pengajuan aplikasi melalui sponsor (perusahaan Jepang).
  2. Tes keahlian dan kemampuan bahasa Jepang.
  3. Verifikasi dokumen oleh pihak imigrasi.
  4. Pemeriksaan kesehatan.
  5. Penerimaan atau penolakan visa.

Contoh Kasus: Seorang perawat Filipina berhasil mendapatkan visa ini setelah mengikuti pelatihan bahasa Jepang dan lulus tes keahlian keperawatan. Tantangan yang di hadapi termasuk adaptasi budaya dan bahasa di Jepang.

Visa Peneliti (Researcher Visa)

Visa ini di peruntukkan bagi peneliti asing yang akan melakukan riset di Jepang. Persyaratan utamanya adalah adanya surat penerimaan dari lembaga penelitian di Jepang dan rencana riset yang jelas. Kemampuan bahasa Jepang juga menjadi pertimbangan penting.

Mendapatkan visa kerja di Jepang memang prosesnya cukup kompleks, membutuhkan persiapan matang dan dokumen lengkap. Salah satu hal yang perlu di perhatikan adalah lokasi pengurusan visa, terutama bagi Anda yang berdomisili di Jawa Timur. Untuk mempermudah proses tersebut, Anda bisa mempertimbangkan layanan dari visa yang dapat membantu mengurus berbagai keperluan visa Anda. Dengan dukungan mereka, mendapatkan visa kerja di Jepang akan terasa lebih terarah dan efisien, sehingga Anda dapat fokus pada persiapan keberangkatan.

Semoga informasi ini membantu perjalanan Anda menuju karir di Jepang!

Diagram Alur:

  1. Mendapatkan surat penerimaan dari lembaga penelitian di Jepang.
  2. Mengajukan aplikasi visa melalui kedutaan/konsulat Jepang.
  3. Menyerahkan dokumen pendukung (rencana riset, surat rekomendasi, dll.).
  4. Wawancara (jika di perlukan).
  5. Penerimaan atau penolakan visa.

Contoh Kasus: Seorang mahasiswa doktoral dari Indonesia berhasil mendapatkan visa ini untuk melakukan riset di universitas ternama di Jepang. Tantangan yang di hadapi termasuk pendanaan riset dan adaptasi dengan lingkungan penelitian di Jepang.

Visa Pengajar (Instructor Visa)

Visa ini di berikan kepada individu yang akan mengajar di lembaga pendidikan di Jepang. Persyaratannya meliputi kualifikasi pendidikan yang relevan, pengalaman mengajar, dan kemampuan bahasa Jepang. Lembaga pendidikan yang akan mempekerjakan pengajar biasanya bertindak sebagai sponsor.

Mendapatkan visa kerja di Jepang memang prosesnya cukup rumit, membutuhkan persiapan matang dan dokumen lengkap. Perlu di ingat, setiap negara memiliki persyaratan visa yang berbeda, misalnya saja jika Anda berencana perjalanan bisnis ke China, Anda perlu memahami berbagai jenis visa yang tersedia, seperti yang di jelaskan artikel. Memahami sistem visa negara lain, seperti sistem visa China ini, bisa memberikan gambaran lebih baik tentang kompleksitas proses permohonan visa secara umum, termasuk saat Anda mengurus visa kerja di Jepang nantinya.

Jadi, riset yang menyeluruh sangat penting sebelum mengajukan permohonan visa kerja di Jepang.

Diagram Alur:

  1. Mendapatkan tawaran pekerjaan dari lembaga pendidikan di Jepang.
  2. Kemudian, Lembaga pendidikan mengajukan aplikasi visa atas nama pengajar.
  3. Kemudian, Pengajar menyerahkan dokumen pendukung (ijazah, sertifikat, dll.).
  4. Kemudian, Verifikasi dokumen oleh pihak imigrasi.
  5. Kemudian, Penerimaan atau penolakan visa.

Contoh Kasus: Seorang guru bahasa Inggris dari Amerika Serikat berhasil mendapatkan visa ini setelah mendapatkan tawaran mengajar di sebuah sekolah internasional di Tokyo. Tantangan yang dihadapi termasuk perbedaan sistem pendidikan dan budaya kelas.

Visa Engineering Visa

Visa ini ditujukan untuk para insinyur yang akan bekerja di perusahaan-perusahaan Jepang yang bergerak di bidang teknologi dan rekayasa. Persyaratannya meliputi kualifikasi pendidikan di bidang teknik, pengalaman kerja, dan kemampuan bahasa Jepang. Seringkali, perusahaan Jepang bertindak sebagai sponsor.

Diagram Alur:

  1. Mendapatkan tawaran pekerjaan dari perusahaan Jepang.
  2. Kemudian, Perusahaan mengajukan aplikasi visa atas nama insinyur.
  3. Kemudian, Insinyur menyerahkan dokumen pendukung (ijazah, sertifikat, dll.).
  4. Kemudian, Verifikasi dokumen dan wawancara.
  5. Kemudian, Penerimaan atau penolakan visa.

Contoh Kasus: Seorang insinyur sipil dari Jerman berhasil mendapatkan visa ini setelah mendapatkan tawaran pekerjaan dari sebuah perusahaan konstruksi besar di Jepang. Tantangan yang dihadapi termasuk adaptasi dengan standar konstruksi dan regulasi di Jepang.

“Pemilihan jenis visa yang tepat sangat penting. Konsultasikan dengan ahli imigrasi untuk menentukan jenis visa yang paling sesuai dengan kualifikasi dan rencana Anda. Kesalahan dalam memilih visa dapat menyebabkan penundaan atau penolakan aplikasi.” – Pakar Imigrasi Jepang.

Proses Aplikasi Visa Kerja Jepang

Mendapatkan visa kerja di Jepang merupakan proses yang memerlukan persiapan matang dan ketelitian. Pemahaman yang baik tentang langkah-langkah aplikasi, persyaratan dokumen, dan prosedur wawancara akan sangat membantu meningkatkan peluang keberhasilan Anda. Berikut uraian detail mengenai proses aplikasi visa kerja Jepang.

Tahapan Aplikasi Visa Kerja Jepang

Proses aplikasi visa kerja Jepang terdiri dari beberapa tahapan penting yang perlu Anda lalui secara sistematis. Setiap tahapan membutuhkan waktu dan dokumen spesifik. Ketelitian dalam mempersiapkan setiap dokumen sangat krusial untuk menghindari penundaan atau penolakan aplikasi.

Tahap Proses Durasi Waktu (Perkiraan) Dokumen yang Diperlukan
Persiapan Dokumen 1-2 bulan Surat penawaran kerja dari perusahaan Jepang, ijazah dan transkrip nilai, paspor, foto, dan dokumen pendukung lainnya sesuai persyaratan perusahaan dan jenis visa.
Pengiriman Aplikasi 1-2 minggu Semua dokumen yang telah dipersiapkan dan formulir aplikasi visa yang telah diisi dengan lengkap dan benar.
Proses Verifikasi Dokumen 2-4 minggu
Wawancara (jika diperlukan) 1-2 minggu
Penerbitan Visa 1-3 minggu

Perlu diingat bahwa durasi waktu pada tabel di atas merupakan perkiraan dan dapat bervariasi tergantung pada banyak faktor, termasuk volume aplikasi dan kebijakan kedutaan/konsulat Jepang.

Pengisian Formulir Aplikasi Visa Kerja

Formulir aplikasi visa kerja Jepang biasanya tersedia di situs web kedutaan/konsulat Jepang. Isilah formulir tersebut dengan lengkap, akurat, dan jelas. Pastikan setiap informasi yang Anda berikan sesuai dengan dokumen pendukung yang Anda lampirkan. Ketidaksesuaian informasi dapat menyebabkan penolakan aplikasi. Perhatikan detail kecil seperti penulisan tanggal dan nama, pastikan semuanya ditulis dengan rapi dan mudah dibaca.

Contohnya, pastikan untuk menuliskan nama sesuai dengan paspor Anda, alamat lengkap, dan detail pekerjaan dengan benar. Jika terdapat kolom yang tidak relevan dengan situasi Anda, jangan ragu untuk meninggalkannya kosong atau menuliskan “Tidak Berlaku” jika diperlukan.

Prosedur Wawancara Visa Kerja Jepang

Wawancara visa kerja Jepang bertujuan untuk memverifikasi informasi yang Anda berikan dalam aplikasi dan memastikan kesesuaian Anda dengan persyaratan visa. Petugas imigrasi akan menanyakan berbagai hal terkait pekerjaan Anda di Jepang, rencana Anda di Jepang, dan alasan Anda mengajukan visa kerja. Bersiaplah untuk menjawab pertanyaan dengan jujur, lugas, dan percaya diri.

Beberapa pertanyaan umum yang mungkin diajukan meliputi: tujuan kedatangan ke Jepang, detail pekerjaan yang ditawarkan, rencana masa depan di Jepang, dan riwayat pendidikan dan pekerjaan Anda. Berlatihlah untuk menjelaskan alasan Anda dengan jelas dan meyakinkan. Penting untuk menunjukkan pemahaman yang mendalam tentang pekerjaan yang akan Anda lakukan dan rencana Anda di Jepang.

Biaya dan Waktu Pemrosesan Visa

Biaya dan waktu pemrosesan visa kerja Jepang bervariasi tergantung pada jenis visa dan kebijakan kedutaan/konsulat. Sebaiknya hubungi langsung kedutaan/konsulat Jepang di negara Anda untuk informasi terbaru mengenai biaya dan waktu pemrosesan. Persiapkan biaya yang cukup untuk menutupi seluruh proses aplikasi, termasuk biaya visa, biaya pengiriman dokumen, dan biaya lainnya jika ada.

Tips dan Strategi Mendapatkan Visa Kerja Jepang

Mendapatkan visa kerja di Jepang membutuhkan persiapan yang matang dan strategi yang tepat. Persaingan cukup ketat, namun dengan perencanaan yang baik, peluang keberhasilan dapat ditingkatkan. Berikut beberapa tips dan strategi yang dapat Anda terapkan.

Langkah-langkah Meningkatkan Peluang Keberhasilan Aplikasi Visa Kerja Jepang

Proses aplikasi visa kerja Jepang memerlukan ketelitian dan dokumentasi yang lengkap. Berikut langkah-langkah yang di rekomendasikan untuk meningkatkan peluang keberhasilan:

  1. Riset Pekerjaan dan Perusahaan: Identifikasi bidang pekerjaan yang di minati dan cari informasi perusahaan-perusahaan di Jepang yang beroperasi di bidang tersebut. Pertimbangkan reputasi perusahaan dan peluang karir jangka panjang.
  2. Kuasai Bahasa Jepang: Kemampuan berbahasa Jepang yang baik sangat penting, terutama untuk berkomunikasi dengan calon pemberi kerja dan beradaptasi dengan lingkungan kerja di Jepang. Tingkat kemampuan bahasa Jepang yang di butuhkan bervariasi tergantung pada posisi pekerjaan.
  3. Siapkan Dokumen yang Lengkap dan Akurat: Pastikan semua dokumen aplikasi visa lengkap dan akurat, termasuk ijazah, transkrip nilai, surat referensi, dan bukti kemampuan bahasa Jepang. Kesalahan kecil dapat berakibat penolakan aplikasi.
  4. Ajukan Aplikasi Visa Secara Dini: Proses aplikasi visa membutuhkan waktu, sehingga sebaiknya mengajukan aplikasi jauh sebelum tanggal keberangkatan yang di rencanakan. Ini memberi waktu untuk mengantisipasi kemungkinan penundaan atau kekurangan dokumen.
  5. Ikuti Prosedur yang Benar: Pahami persyaratan dan prosedur aplikasi visa dengan teliti. Ikuti petunjuk yang di berikan oleh Kedutaan Besar/Konsulat Jenderal Jepang dengan cermat.

Contoh Surat Lamaran Kerja yang Efektif untuk Visa Kerja di Jepang

Surat lamaran kerja yang efektif harus singkat, padat, dan menunjukkan kualifikasi yang relevan dengan posisi yang di lamar. Berikut contoh kerangka surat lamaran kerja:

[Nama Anda]
[Alamat Anda]
[Nomor Telepon]
[Alamat Email]

[Tanggal]

[Nama Perekrut/Departemen HR]
[Nama Perusahaan]
[Alamat Perusahaan]

Perihal: Lamaran Pekerjaan sebagai [Posisi yang Di lamar]

Yang terhormat [Nama Perekrut/Departemen HR],

Saya menulis surat ini untuk menyatakan minat saya terhadap posisi [Posisi yang Di lamar] di [Nama Perusahaan], sebagaimana tercantum di [Sumber informasi lowongan kerja]. Saya memiliki [jumlah] tahun pengalaman di bidang [bidang pekerjaan] dan memiliki keahlian dalam [keahlian 1], [keahlian 2], dan [keahlian 3]. Saya yakin kemampuan saya sesuai dengan persyaratan yang di butuhkan.

[Tambahkan detail kualifikasi dan pengalaman relevan lainnya. Sebutkan prestasi yang membanggakan.]

Saya telah melampirkan resume saya untuk informasi lebih lanjut. Terima kasih atas waktu dan pertimbangan Anda. Saya berharap dapat segera mendengar kabar dari Anda.

Hormat saya,
[Nama Anda]

Ingatlah untuk menyesuaikan contoh ini dengan detail pribadi dan posisi yang di lamar.

Sumber Daya Terpercaya untuk Aplikasi Visa Kerja Jepang, Mendapatkan Visa Kerja Di Jepang

Beberapa sumber daya terpercaya dapat membantu dalam proses aplikasi visa kerja Jepang. Informasi yang akurat dan terbaru sangat penting untuk memastikan proses aplikasi berjalan lancar.

  • Situs web Kedutaan Besar/Konsulat Jenderal Jepang di negara Anda
  • Situs web Imigrasi Jepang (Immigration Bureau of Japan)
  • Konsultan imigrasi yang berpengalaman (pilih yang terdaftar dan terpercaya)

Strategi Pencarian Kerja di Jepang Sebelum Mengajukan Visa

Mencari pekerjaan di Jepang sebelum mengajukan visa meningkatkan peluang keberhasilan. Strategi yang efektif meliputi:

  • Memanfaatkan Situs Lowongan Kerja Online Jepang: Banyak situs web lowongan kerja di Jepang yang menyediakan informasi lowongan kerja dalam bahasa Inggris dan Jepang. Beberapa contohnya adalah Indeed Japan, Recruit, dan MyNavi.
  • Networking: Membangun jaringan profesional di Jepang melalui konferensi, seminar, atau platform online dapat membantu menemukan peluang kerja yang tidak di publikasikan secara luas.
  • Mencari Agen Perekrutan: Agen perekrutan di Jepang dapat membantu dalam pencarian pekerjaan, terutama untuk posisi yang membutuhkan keahlian khusus.

Proses Pencarian Kerja di Jepang dan Pengaruhnya terhadap Peluang Mendapatkan Visa Kerja

Proses pencarian kerja di Jepang dapat menantang, tetapi dengan strategi yang tepat, peluang mendapatkan visa kerja dapat meningkat secara signifikan. Prosesnya umumnya melibatkan:

  1. Menyiapkan Resume dan Surat Lamaran yang Sesuai Standar Jepang: Resume dan surat lamaran harus di sesuaikan dengan budaya kerja Jepang yang menekankan kesopanan, detail, dan ketelitian.
  2. Mengikuti Proses Seleksi: Proses seleksi mungkin melibatkan beberapa tahapan, termasuk tes tertulis, wawancara, dan assessment center.
  3. Mendapatkan Surat Penawaran Kerja (Job Offer): Surat penawaran kerja merupakan dokumen penting yang di butuhkan untuk mengajukan visa kerja Jepang. Surat ini harus resmi dan terperinci.
  4. Mengatasi Tantangan: Tantangan yang mungkin di hadapi termasuk persaingan yang ketat, perbedaan budaya, dan kendala bahasa. Persiapan yang matang dan sikap proaktif dapat membantu mengatasi tantangan tersebut.

Mendapatkan surat penawaran kerja resmi dari perusahaan di Jepang secara signifikan meningkatkan peluang keberhasilan aplikasi visa kerja. Maka, Surat ini menunjukkan bahwa Anda telah di terima bekerja dan memiliki sponsor di Jepang, yang merupakan persyaratan penting dalam proses aplikasi visa.

PT Jangkar Global Groups  berdiri pada tanggal 22 mei 2008 dengan komitmen yang kuat dari karyawan dan kreativitas untuk menyediakan pelayanan terbaik, tercepat dan terpercaya kepada pelanggan.

YUK KONSULTASIKAN DULU KEBUTUHAN ANDA,
HUBUNGI KAMI UNTUK INFORMASI & PEMESANAN
KUNJUNGI MEDIA SOSIAL KAMI

 

 

Website: Jangkargroups.co.id
Telp kantor : +622122008353 dan +622122986852
Pengaduan Pelanggan : +6287727688883
Google Maps : PT Jangkar Global Groups

Akhmad Fauzi

Penulis adalah doktor ilmu hukum, magister ekonomi syariah, magister ilmu hukum dan ahli komputer. Ahli dibidang proses legalitas, visa, perkawinan campuran, digital marketing dan senang mengajarkan ilmu kepada masyarakat