Persyaratan Visa Kerja Kanada untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil
Visa Kerja Untuk Kanada Untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil – Mendapatkan visa kerja di Kanada sebagai tenaga kerja tidak terampil membutuhkan persiapan yang matang dan pemahaman yang baik mengenai persyaratan yang berlaku. Prosesnya mungkin tampak rumit, namun dengan panduan yang tepat, peluang keberhasilan akan meningkat. Artikel ini akan memberikan informasi detail mengenai persyaratan, proses aplikasi, dan biaya-biaya yang terkait.
Mendapatkan Visa Kanada Untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil memang penuh tantangan, namun jangan berkecil hati! Banyak jalur alternatif yang bisa di jelajahi, terutama bagi Anda yang memiliki kualifikasi tertentu. Salah satu cara untuk meningkatkan peluang adalah dengan mengeksplorasi berbagai kesempatan karir di Kanada.
Informasi mengenai program-program tersebut dapat membantu Anda memahami persyaratan dan peluang yang tersedia, sehingga mempermudah proses aplikasi Visa Kerja Untuk Kanada Untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil nantinya. Dengan persiapan yang matang, impian bekerja di Kanada bisa terwujud.
Persyaratan Dokumen untuk Visa Kerja
Sebelum mengajukan aplikasi, pastikan Anda telah mengumpulkan semua dokumen yang di perlukan. Ketidaklengkapan dokumen dapat menyebabkan penundaan atau bahkan penolakan aplikasi Anda. Berikut daftar dokumen yang umumnya di butuhkan:
- Formulir aplikasi visa kerja yang telah di isi lengkap dan di tandatangani.
- Paspor yang masih berlaku minimal enam bulan setelah masa berlaku visa yang di inginkan.
- Foto paspor terbaru dengan latar belakang putih.
- Bukti penawaran kerja (Employment Offer Letter) dari pemberi kerja di Kanada.
- Bukti kualifikasi dan pengalaman kerja, seperti ijazah, sertifikat, dan surat referensi dari pemberi kerja sebelumnya.
- Hasil pemeriksaan medis dari dokter yang di tunjuk oleh pemerintah Kanada.
- Bukti kemampuan finansial untuk membiayai diri sendiri selama berada di Kanada.
- Bukti riwayat perjalanan (jika ada).
- Surat pernyataan tujuan kunjungan ke Kanada.
Proses Pengajuan Visa Kerja
Proses pengajuan visa kerja umumnya terdiri dari beberapa tahap. Ketelitian dan kesabaran sangat penting dalam setiap tahap.
- Pengumpulan Dokumen: Kumpulkan semua dokumen yang di butuhkan sesuai dengan daftar di atas. Pastikan semua dokumen terjemahannya telah di legalisir jika di perlukan.
- Pengisian Formulir Aplikasi: Isi formulir aplikasi visa kerja secara lengkap dan akurat. Kesalahan dalam pengisian formulir dapat menyebabkan penolakan aplikasi.
- Pembayaran Biaya Aplikasi: Bayar biaya aplikasi visa kerja sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
- Pengajuan Aplikasi: Kirimkan aplikasi visa kerja beserta semua dokumen pendukung melalui jalur yang telah di tentukan, baik secara online maupun melalui pos.
- Pemrosesan Aplikasi: Petugas imigrasi akan memproses aplikasi Anda. Proses ini dapat memakan waktu beberapa minggu hingga beberapa bulan, tergantung pada volume aplikasi dan kompleksitas kasus.
- Wawancara (Jika Di perlukan): Dalam beberapa kasus, Anda mungkin akan di panggil untuk wawancara dengan petugas imigrasi. Siapkan diri Anda dengan baik untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan yang di ajukan.
- Keputusan: Setelah proses aplikasi selesai, Anda akan menerima pemberitahuan mengenai keputusan aplikasi Anda.
Perbandingan Persyaratan Visa Kerja Antar Provinsi
Persyaratan visa kerja dapat sedikit berbeda antar provinsi di Kanada, tergantung pada kebutuhan tenaga kerja di masing-masing provinsi. Berikut tabel perbandingan (data bersifat umum dan dapat berubah, harap selalu cek informasi terbaru dari situs resmi imigrasi Kanada):
| Provinsi | Persyaratan Utama | Proses Aplikasi | Durasi Pemrosesan (Estimasi) |
|---|---|---|---|
| Ontario | Penawaran kerja, kualifikasi, kemampuan finansial | Online atau melalui pos | 6-8 bulan |
| British Columbia | Penawaran kerja, kualifikasi, kemampuan berbahasa Inggris/Prancis | Online | 4-6 bulan |
| Alberta | Penawaran kerja, kualifikasi, pemeriksaan medis | Online | 6-12 bulan |
| Quebec | Penawaran kerja, kemampuan berbahasa Prancis, sertifikasi CSQ | Online | 12-18 bulan |
| Manitoba | Penawaran kerja, kualifikasi, nominasi provinsi | Online | 8-10 bulan |
Biaya Aplikasi Visa Kerja
Biaya aplikasi visa kerja mencakup berbagai pos, termasuk biaya aplikasi itu sendiri, biaya medis, dan biaya-biaya lainnya. Besaran biaya dapat berubah sewaktu-waktu, sehingga penting untuk memeriksa situs resmi pemerintah Kanada untuk informasi terbaru.
- Biaya Aplikasi Visa: Berkisar antara beberapa ratus hingga ribuan dolar Kanada, tergantung jenis visa.
- Biaya Pemeriksaan Medis: Biaya ini bervariasi tergantung pada lokasi dan kebutuhan pemeriksaan.
- Biaya Biometrik (Jika Di perlukan): Biaya untuk pengambilan sidik jari dan foto.
- Biaya Terjemahan Dokumen (Jika Di perlukan): Biaya untuk menerjemahkan dokumen ke dalam bahasa Inggris atau Prancis.
- Biaya Lainnya: Potensi biaya tambahan seperti biaya agen imigrasi (jika menggunakan jasa agen), biaya akomodasi selama proses aplikasi, dan biaya perjalanan.
Contoh Skenario Pengajuan Visa Kerja
Berikut contoh skenario pengajuan visa kerja yang berhasil dan yang gagal, beserta analisis penyebab kegagalan:
Skenario Sukses: Ani, seorang perawat dari Indonesia, mendapatkan penawaran kerja di rumah sakit di Ontario. Ia mempersiapkan semua dokumen dengan lengkap dan akurat, termasuk surat referensi dari tempat kerjanya sebelumnya dan hasil pemeriksaan medis. Ia juga mengikuti seluruh prosedur aplikasi dengan teliti. Aplikasi Ani di setujui dan ia berhasil mendapatkan visa kerja di Kanada.
Skenario Gagal: Budi, seorang tukang las dari Filipina, mengajukan visa kerja di British Columbia. Ia hanya menyertakan beberapa dokumen yang kurang lengkap, dan tidak memiliki surat referensi dari tempat kerja sebelumnya. Selain itu, ia juga terlambat dalam mengirimkan aplikasi. Aplikasi Budi di tolak karena ketidaklengkapan dokumen dan keterlambatan pengajuan.
Mendapatkan Visa Kerja Untuk Kanada Untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil memang butuh persiapan matang. Prosesnya cukup kompleks, berbeda dengan misalnya mengurus visa yang mungkin lebih terfokus pada tujuan bisnis spesifik. Namun, kesamaan keduanya terletak pada perlunya dokumen lengkap dan perencanaan yang baik. Keberhasilan aplikasi Visa Kerja Kanada juga bergantung pada seberapa detail Anda mempersiapkan persyaratannya, sama halnya dengan persiapan visa bisnis ke UEA.
Program dan Jalur Visa Kerja untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil: Visa Kerja Untuk Kanada Untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil
Mendapatkan visa kerja di Kanada sebagai tenaga kerja tidak terampil membutuhkan pemahaman yang cermat terhadap berbagai program dan jalur yang tersedia. Kanada menawarkan beberapa pilihan, namun masing-masing memiliki persyaratan dan proses aplikasi yang berbeda. Memilih jalur yang tepat sangat penting untuk meningkatkan peluang keberhasilan aplikasi visa Anda.
Mendapatkan visa kerja di Kanada memang menantang, terutama untuk tenaga kerja tidak terampil. Persyaratannya tentu berbeda dengan jalur visa kerja, yang umumnya lebih mudah di akses jika Anda memiliki keahlian khusus dan pengalaman kerja yang relevan. Namun, jangan berkecil hati! Meskipun lebih sulit, peluang untuk tenaga kerja tidak terampil tetap ada, tergantung pada kebutuhan pasar kerja Kanada dan program imigrasi yang tersedia.
Telitilah informasi terbaru dan konsultasikan dengan pihak yang berwenang untuk mengetahui jalur yang tepat bagi Anda.
Program Visa Kerja untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil
Sayangnya, tidak ada program visa khusus yang secara eksplisit di tujukan untuk tenaga kerja tidak terampil. Sebagian besar program visa kerja Kanada membutuhkan keahlian atau kualifikasi tertentu. Namun, ada beberapa jalur yang mungkin dapat di pertimbangkan oleh tenaga kerja tidak terampil, meskipun peluang keberhasilannya mungkin lebih rendah di bandingkan dengan jalur untuk pekerja terampil.
Mendapatkan Visa Kerja Untuk Kanada Untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil memang penuh tantangan, membutuhkan persiapan matang dan riset yang mendalam. Namun, sebelum memutuskan, ada baiknya mempertimbangkan alternatif lain. Sebagai contoh, Anda bisa mengeksplorasi peluang kerja di luar negeri, seperti di Eropa. Untuk gambaran lebih detail, silahkan cek informasi mengenai visa yang mungkin sesuai dengan keahlian Anda.
Setelah mempertimbangkan berbagai opsi, kembali lagi ke rencana awal, yaitu proses aplikasi Visa Kerja Untuk Kanada Untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil bisa dilanjutkan dengan lebih terarah.
Visa Kerja Kanada untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil
- Program Pekerja Asing Musiman (Seasonal Agricultural Worker Program): Program ini di rancang untuk pekerja pertanian musiman. Persyaratan utamanya adalah memiliki tawaran pekerjaan dari majikan Kanada yang berpartisipasi dalam program ini. Prosesnya melibatkan permohonan melalui majikan, dan persyaratan bahasa serta pendidikan umumnya lebih fleksibel di bandingkan program lainnya. Keberhasilan aplikasi sangat bergantung pada ketersediaan posisi dan persetujuan majikan.
- Program Pekerja Perawatan Rumah Tangga Asing (Home Child Care Provider Pilot & Home Support Worker Pilot): Program ini di tujukan untuk pekerja perawatan anak dan lansia. Meskipun membutuhkan sertifikasi atau pengalaman tertentu, persyaratannya mungkin lebih mudah di penuhi di bandingkan dengan program untuk pekerja terampil di bidang lain. Proses aplikasi melibatkan penunjukan majikan dan penilaian keterampilan. Peluang keberhasilan bergantung pada keahlian dan ketersediaan posisi yang sesuai.
- Visa Kerja Sementara (Temporary Work Permits): Secara umum, visa kerja sementara dapat menjadi jalur alternatif, asalkan ada tawaran pekerjaan dari majikan Kanada yang telah mendapatkan persetujuan Lembaga Imigrasi, Pengungsi dan Kewarganegaraan Kanada (IRCC). Persyaratannya bervariasi tergantung pada jenis pekerjaan dan majikan. Prosesnya relatif lebih cepat, namun peluang keberhasilan sangat bergantung pada keberadaan tawaran pekerjaan yang valid.
Perbandingan Program Visa Kerja, Visa Kerja Untuk Kanada Untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil
| Program | Persyaratan | Proses Aplikasi | Peluang Keberhasilan |
|---|---|---|---|
| Pekerja Asing Musiman | Tawaran kerja dari majikan yang berpartisipasi, mungkin membutuhkan pengalaman kerja di bidang pertanian | Melalui majikan | Bergantung pada ketersediaan pekerjaan dan persetujuan majikan |
| Program Pekerja Perawatan Rumah Tangga | Sertifikasi atau pengalaman dalam perawatan anak/lansia, mungkin membutuhkan sertifikasi bahasa | Melalui majikan, penilaian keterampilan | Bergantung pada keahlian dan ketersediaan posisi |
| Visa Kerja Sementara | Tawaran kerja dari majikan Kanada yang di setujui IRCC, persyaratan bervariasi tergantung pekerjaan | Aplikasi langsung ke IRCC | Bergantung pada validitas tawaran kerja |
Langkah-Langkah Memilih Program Visa yang Sesuai
Memilih program visa yang tepat membutuhkan perencanaan yang matang. Pertama, identifikasi keterampilan dan pengalaman Anda. Kemudian, carilah tawaran pekerjaan di Kanada yang sesuai dengan keahlian Anda. Setelah menemukan tawaran kerja, teliti program visa yang relevan dan periksa persyaratannya secara detail. Konsultasikan dengan konselor imigrasi yang berpengalaman untuk mendapatkan panduan yang lebih spesifik dan memastikan Anda memilih jalur yang paling sesuai dengan profil Anda.
Program Pekerja Asing Musiman mungkin menjadi pilihan yang paling realistis bagi tenaga kerja tidak terampil dari Indonesia, terutama jika memiliki pengalaman di bidang pertanian. Program ini memiliki persyaratan yang relatif lebih mudah di penuhi di bandingkan program lainnya, meskipun tetap membutuhkan tawaran kerja dari majikan Kanada.
Tips dan Strategi Sukses Mendapatkan Visa Kerja Kanada
Mendapatkan visa kerja di Kanada, khususnya untuk tenaga kerja tidak terampil, membutuhkan persiapan yang matang dan strategi yang tepat. Persaingan cukup ketat, sehingga penting untuk memahami persyaratan, mempersiapkan dokumen dengan lengkap, dan menyusun strategi yang efektif untuk meningkatkan peluang keberhasilan.
Tips Meningkatkan Peluang Keberhasilan Visa Kerja
Beberapa tips berikut dapat meningkatkan peluang Anda mendapatkan visa kerja Kanada. Fokus pada persiapan yang menyeluruh dan presentasi diri yang profesional akan memberikan dampak positif pada proses aplikasi Anda.
- Pahami Persyaratan Visa Secara Mendalam: Bacalah dengan teliti semua persyaratan visa yang berlaku di situs resmi pemerintah Kanada. Ketidaklengkapan dokumen merupakan penyebab utama penolakan aplikasi.
- Temukan Pekerjaan yang Sesuai: Carilah lowongan pekerjaan di Kanada yang sesuai dengan keahlian Anda, bahkan jika keahlian tersebut tidak terlalu spesifik. Pertimbangkan program imigrasi yang mungkin relevan, seperti program pekerja asing sementara.
- Persiapkan Dokumen dengan Lengkap dan Rapi: Pastikan semua dokumen terjemahannya akurat dan tersertifikasi jika di perlukan. Kebersihan dan kerapihan dokumen juga penting.
- Tunjukkan Bukti Kemampuan Keuangan yang Cukup: Anda perlu menunjukkan bukti bahwa Anda mampu membiayai diri sendiri selama berada di Kanada. Ini termasuk bukti rekening bank dan surat sponsor jika ada.
- Kuasai Bahasa Inggris atau Prancis: Kemampuan berbahasa Inggris atau Prancis merupakan aset penting. Siapkan diri untuk mengikuti tes bahasa resmi jika di perlukan.
- Manfaatkan Layanan Profesional (Opsional): Konsultasi dengan agen imigrasi berlisensi dapat membantu proses aplikasi Anda, namun pastikan agen tersebut terdaftar dan terpercaya.
Daftar Periksa Persyaratan Visa
Daftar periksa ini membantu memastikan semua persyaratan terpenuhi sebelum pengajuan visa. Lakukan pengecekan secara teliti untuk meminimalisir kemungkinan penolakan.
- Paspor yang masih berlaku minimal 6 bulan
- Formulir aplikasi visa yang lengkap dan terisi dengan benar
- Foto paspor terbaru
- Bukti kemampuan bahasa Inggris/Prancis (jika di perlukan)
- Surat keterangan kerja dari pemberi kerja di Kanada (jika ada)
- Bukti keuangan yang cukup
- Surat keterangan kesehatan
- Surat referensi (jika di perlukan)
- Dokumen pendukung lainnya sesuai persyaratan
Persiapan Menghadapi Wawancara Visa
Wawancara visa merupakan tahap penting dalam proses aplikasi. Persiapan yang baik akan meningkatkan kepercayaan diri dan peluang Anda untuk berhasil.
- Pahami Tujuan Wawancara: Tujuan wawancara adalah untuk memverifikasi informasi yang Anda berikan dalam aplikasi dan menilai kesesuaian Anda dengan persyaratan imigrasi Kanada.
- Latihan Menjawab Pertanyaan Umum: Berlatihlah menjawab pertanyaan umum mengenai latar belakang Anda, rencana di Kanada, dan alasan mengajukan visa kerja. Contoh pertanyaan: “Mengapa Anda ingin bekerja di Kanada?”, “Apa rencana Anda setelah bekerja di Kanada?”, “Bagaimana Anda akan membiayai hidup Anda di Kanada?”.
- Berpakaian Profesional: Kenakan pakaian yang rapi dan profesional untuk menunjukkan keseriusan Anda.
- Bersikap Jujur dan Terbuka: Berikan jawaban yang jujur dan lugas. Hindari memberikan informasi yang tidak akurat atau menyesatkan.
Contoh Surat Lamaran Kerja yang Efektif
Surat lamaran kerja yang baik dan efektif dapat meningkatkan peluang Anda di terima oleh pemberi kerja di Kanada. Tunjukkan kemampuan dan pengalaman Anda yang relevan.
Contoh: [Nama Anda]
[Alamat Anda]
[Nomor Telepon]
[Email][Tanggal]
[Nama Pemberi Kerja]
[Alamat Pemberi Kerja]Perihal: Lamaran Pekerjaan [Posisi Pekerjaan]
Yang terhormat [Nama Manajer Perekrutan],
Saya menulis surat ini untuk menyatakan minat saya pada posisi [Posisi Pekerjaan] yang saya lihat di [Sumber Lowongan]. Saya memiliki [Jumlah Tahun] tahun pengalaman dalam [Bidang Pekerjaan] dan memiliki keahlian dalam [Keahlian Relevan]. Saya yakin kemampuan saya akan menjadi aset berharga bagi perusahaan Anda.
[Paragraf kedua menjelaskan lebih lanjut tentang pengalaman dan keahlian relevan]
Saya telah melampirkan resume saya untuk tinjauan lebih lanjut. Saya sangat tertarik untuk membahas lebih lanjut tentang peluang ini dan bersedia untuk wawancara kapan saja.
Terima kasih atas waktu dan pertimbangan Anda.
Hormat saya,
[Nama Anda]
Sumber Daya Online Terpercaya
Berikut beberapa sumber daya online terpercaya untuk informasi lebih lanjut tentang visa kerja Kanada.
| Sumber Daya | Deskripsi | Kegunaan |
|---|---|---|
| Situs web Imigrasi, Pengungsi dan Kewarganegaraan Kanada (IRCC) | Situs web resmi pemerintah Kanada untuk informasi imigrasi | Informasi lengkap dan akurat tentang persyaratan visa, proses aplikasi, dan kebijakan imigrasi |
| Embassy/Konsulat Kanada di negara Anda | Perwakilan resmi pemerintah Kanada di negara Anda | Informasi lokal tentang persyaratan visa dan proses aplikasi, serta bantuan dalam proses aplikasi |
| Agen imigrasi berlisensi (gunakan dengan hati-hati) | Agen yang membantu proses aplikasi visa | Bantuan profesional dalam proses aplikasi, tetapi pastikan agen tersebut terdaftar dan terpercaya |
Pertanyaan Umum Visa Kerja Kanada untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil
Memutuskan untuk bekerja di Kanada sebagai tenaga kerja tidak terampil? Prosesnya mungkin tampak rumit, tetapi dengan pemahaman yang tepat, Anda dapat menavigasi langkah-langkahnya dengan lebih mudah. Berikut ini beberapa pertanyaan umum yang sering di ajukan terkait visa kerja Kanada untuk tenaga kerja tidak terampil, beserta jawabannya.
Batasan Usia untuk Pengajuan Visa Kerja
Tidak ada batasan usia resmi yang di tetapkan secara eksplisit untuk mengajukan visa kerja di Kanada sebagai tenaga kerja tidak terampil. Namun, faktor usia dapat memengaruhi penilaian aplikasi Anda secara tidak langsung. Kesehatan dan kemampuan fisik Anda akan di nilai dalam konteks pekerjaan yang akan Anda lamar. Semakin muda usia Anda, biasanya semakin mudah menunjukkan kemampuan untuk beradaptasi dan berkontribusi secara efektif di lingkungan kerja baru. Kriteria penilaian utama tetap berpusat pada keterampilan, pengalaman, dan kemampuan Anda untuk memenuhi persyaratan pekerjaan yang di tawarkan.
Mencari Pekerjaan di Kanada Sebelum Pengajuan Visa
Mencari pekerjaan di Kanada *sebelum* mengajukan visa kerja sangat di sarankan. Hal ini meningkatkan peluang keberhasilan aplikasi Anda karena menunjukkan niat yang serius dan adanya penawaran kerja yang konkret. Berikut langkah-langkah yang dapat Anda ikuti:
- Riset Pekerjaan: Gunakan situs web pencari kerja seperti Indeed Canada, LinkedIn, dan situs web pemerintah Kanada untuk mencari lowongan pekerjaan yang sesuai dengan keterampilan Anda.
- Persiapkan Dokumen: Siapkan resume dan surat lamaran yang di sesuaikan dengan persyaratan masing-masing pekerjaan yang Anda lamar.
- Berjejaring: Gunakan LinkedIn dan platform media sosial lainnya untuk terhubung dengan profesional di bidang Anda di Kanada.
- Hubungi Perusahaan Langsung: Jangan ragu untuk menghubungi perusahaan yang menarik minat Anda secara langsung, bahkan jika mereka tidak memiliki lowongan yang di iklankan.
- Ajukan Lamaran Kerja: Kirimkan lamaran Anda secara online atau melalui pos, sesuai petunjuk yang di berikan.
Penolakan Aplikasi Visa Kerja dan Proses Banding
Penolakan aplikasi visa kerja bukanlah hal yang tidak mungkin. Jika aplikasi Anda ditolak, Anda akan menerima pemberitahuan tertulis yang menjelaskan alasan penolakan. Anda dapat mengajukan banding atas keputusan tersebut, namun peluang keberhasilan banding bergantung pada kekuatan argumen Anda dan bukti yang Anda berikan. Konsultasi dengan konsultan imigrasi berlisensi sangat di sarankan untuk memahami pilihan Anda dan meningkatkan peluang keberhasilan banding.
Durasi Pemrosesan Aplikasi Visa Kerja
Waktu pemrosesan aplikasi visa kerja bervariasi dan dapat di pengaruhi oleh beberapa faktor, termasuk kelengkapan dokumen aplikasi, kompleksitas kasus, dan volume aplikasi yang sedang diproses oleh pihak berwenang. Secara umum, waktu pemrosesan bisa berkisar dari beberapa minggu hingga beberapa bulan. Memastikan semua dokumen lengkap dan akurat akan membantu mempercepat prosesnya. Pantau status aplikasi Anda secara berkala melalui situs web imigrasi Kanada.
Persyaratan Kesehatan dan Keamanan untuk Tenaga Kerja Tidak Terampil
Kanada memiliki persyaratan kesehatan dan keamanan yang ketat untuk semua pekerja asing, termasuk tenaga kerja tidak terampil. Anda mungkin diharuskan untuk menjalani pemeriksaan kesehatan dan mungkin di minta untuk menjalani tes medis tertentu. Riwayat kesehatan dan catatan kriminal Anda akan diperiksa. Kegagalan untuk memenuhi persyaratan kesehatan dan keamanan dapat mengakibatkan penolakan aplikasi visa kerja Anda. Informasi lebih rinci tentang persyaratan ini dapat ditemukan di situs web Imigrasi, Pengungsi, dan Kewarganegaraan Kanada (IRCC).
PT Jangkar Global Groups berdiri pada tanggal 22 mei 2008 dengan komitmen yang kuat dari karyawan dan kreativitas untuk menyediakan pelayanan terbaik, tercepat dan terpercaya kepada pelanggan.
YUK KONSULTASIKAN DULU KEBUTUHAN ANDA,
HUBUNGI KAMI UNTUK INFORMASI & PEMESANAN
KUNJUNGI MEDIA SOSIAL KAMI
Website: Jangkargroups.co.id
Telp kantor : +622122008353 dan +622122986852
Pengaduan Pelanggan : +6287727688883
Google Maps : PT Jangkar Global Groups
