Visa Kerja C312: Memperoleh Izin Kerja Asing di Indonesia

DAFTAR ISI

Apa itu Visa Kerja C312?

Visa C312 adalah jenis visa yang di keluarkan oleh Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia untuk memfasilitasi kebutuhan tenaga kerja asing di Indonesia. Selanjutnya visa ini berlaku untuk tenaga kerja asing dengan keahlian khusus yang di butuhkan oleh perusahaan di Indonesia.

Jadi visa ini di keluarkan oleh Direktorat Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial yang berada di bawah Kementerian Ketenagakerjaan. Selanjutnya visa ini di peruntukkan bagi tenaga kerja asing yang akan bekerja di Indonesia untuk jangka waktu tertentu dan telah memiliki sponsor dari perusahaan di Indonesia.

Visa Dubai Processing Time

Syarat-Syarat Visa Kerja C312

Selanjutnya untuk memperoleh Visa ini, terdapat beberapa syarat yang harus di penuhi oleh tenaga kerja asing dan perusahaan sponsor:

Tenaga kerja asing harus memiliki keahlian khusus yang di butuhkan oleh perusahaan di Indonesia.
Perusahaan sponsor harus memiliki izin usaha yang sah dari pemerintah Indonesia.
Perusahaan sponsor harus mengajukan permohonan Visa ini untuk tenaga kerja asing yang akan di pekerjakan.
Tenaga kerja asing harus memiliki paspor yang masih berlaku selama minimal 18 bulan.
Selanjutnya tenaga kerja asing harus menjalani tes kesehatan dan mendapatkan sertifikat kesehatan dari rumah sakit yang di tunjuk oleh Kedutaan Besar Indonesia di negara asal.
Selanjutnya tenaga kerja asing harus memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun dan mendapatkan sertifikat pengalaman kerja.

Proses Pengajuan Visa Kerja C312

Proses pengajuan Visa ini dapat di lakukan oleh perusahaan sponsor atau tenaga kerja asing yang bersangkutan. Berikut adalah tahapan-tahapan dalam pengajuan Visa C312:

Perusahaan sponsor mengajukan permohonan Visa C312 untuk tenaga kerja asing yang akan dipekerjakan. Selanjutnya permohonan ini harus di lengkapi dengan dokumen-dokumen yang di butuhkan, seperti izin usaha perusahaan dan dokumen identitas tenaga kerja asing.
Jadi setelah permohonan di terima, Direktorat Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial. Akan melakukan verifikasi dokumen dan memeriksa keahlian khusus tenaga kerja asing yang akan dipekerjakan.
Jika dokumen lengkap dan verifikasi selesai di lakukan, maka Direktorat Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial. Dan Jaminan Sosial akan menerbitkan surat izin kerja untuk tenaga kerja asing yang akan dipekerjakan.
Selanjutnya surat izin kerja ini kemudian dapat di gunakan tenaga kerja asing untuk mengajukan Visa ini di Kedutaan Besar Indonesia di negara asal.
Selanjutnya jika Visa ini di setujui, tenaga kerja asing dapat melakukan perjalanan ke Indonesia dan mulai bekerja di perusahaan sponsor yang telah mensponsori Visa C312.

Negara Eropa Yang Bebas Visa

Keuntungan Memiliki Visa Kerja C312

Mempunyai Visa C312 membawa berbagai keuntungan bagi tenaga kerja asing, antara lain yaitu:

Memperoleh izin kerja yang sah dan legal di Indonesia.
Mendapatkan perlindungan hukum dari pemerintah Indonesia.
Selanjutnya mengikuti program perlindungan sosial yang di berikan oleh pemerintah Indonesia.
Selanjutnya mempunyai kesempatan untuk memperoleh visa tinggal tetap di Indonesia setelah menyelesaikan masa kontrak kerja.

Kesimpulan

Jadi Visa Kerja C312 adalah jenis visa yang di keluarkan oleh pemerintah Indonesia untuk memfasilitasi kebutuhan tenaga kerja asing di Indonesia. Selanjutnya Visa ini di berikan kepada tenaga kerja asing dengan keahlian khusus yang di butuhkan oleh perusahaan di Indonesia dan telah memiliki sponsor dari perusahaan di Indonesia. Terdapat beberapa syarat dan tahapan dalam pengajuan C312 yang harus di penuhi oleh tenaga kerja asing dan perusahaan sponsor. Memiliki Visa ini membawa berbagai keuntungan bagi tenaga kerja asing yang ingin bekerja di Indonesia.

PT Jangkar Global Groups adalah Perusahaan Provider Visa yang siap membantu anda.

Visa Bisnis Australia Untuk Pertemuan Perusahaan Konsultan